Как вступить в мобильную огневую группу
1. Что такое мобилизационный людской резерв?
Создание мобилизационного людского резерва — важнейшее направление в системе подготовки и формирования запаса мобилизационных людских ресурсов.
Мобилизационный людской резерв — это наиболее подготовленная категория граждан, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, и заключивших в установленном порядке контракт о пребывании в резерве.
Резерв создаётся Указом Президента Российской Федерации по представлению соответствующего федерального органа исполнительной власти и формируется по территориальному принципу.
2. Кто такой «резервист»?
Резервист — это гражданин, находящийся в запасе, и заключивший добровольный контракт с Министерством обороны Вооруженных Сил Российской Федерации о пребывании в резерве. Резервист совмещает гражданскую работу с воинскими обязанностями, включая регулярные сборы, и получает за это ежемесячные выплаты.
Граждане, поступающие в резерв, освобождаются от работы или учёбы с сохранением за ними места постоянной работы или учёбы и выплатой среднего заработка или стипендии по месту постоянной работы или учёбы. Им возмещаются расходы по найму жилья и оплате проезда, а также командировочные расходы.
3. Что предусматривает пребывание в резерве?
-
- Предназначение на воинскую должность.
- Присвоение воинского звания.
- Прохождение военных (специальных) сборов (тренировочных занятий) с сохранением основного места работы. Сборы (ред. ПП РФ от 25.12.2025 №2127) продолжительностью 2 месяца проводятся несколько раз, но не более шести месяцев в году.
4. Каков срок контракта?
-
- Первый контракт — на 3 года.
- Новый контракт – на 3 года, 5 лет или до наступления предельного возраста пребывания в резерве.
5. Как попасть в резерв?
Пять шагов к поступлению в резерв.
-
- Подать заявление в военный комиссариат по месту жительства или регистрации (при себе иметь паспорт и военный билет).
- Собрать и представить минимальный комплект документов.
- Пройти мероприятия отбора через военный комиссариат по месту жительства (тестирование на профпригодность и медкомиссию).
- Пройти аттестационную комиссию в воинской части-формирователе.
- Заключить контракт о пребывании в резерве.
Отбор кандидатов для включения в резерв осуществляется военными комиссариатами и воинскими частями-формирователями во взаимодействии с руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации путём заключения контракта о пребывания в резерве.
В приоритетном порядке в резерв отбираются сотрудники частных охранных предприятий, казаки, выпускники военных учебных центров, граждане в год увольнения их с военной службы и граждане, имеющие боевой опыт.
При поступлении в резерв проводятся медицинское освидетельствование и профессиональный психологический отбор.
При необходимости военно-врачебная комиссия выносит в отношении гражданина, поступающего в резерв, заключение о годности к военной службе в конкретном роде войск Вооруженных Сил, обучению (военной службе) по конкретной военно-учётной специальности.
По результатам освидетельствования на основании заключений врачей-специалистов даётся заключение о годности к военной службе.
6. Требования к кандидатам
-
- По возрасту:
- сержанты, солдаты — до 52 лет;
- младшие офицеры — до 57 лет;
- старшие офицеры — до 62 лет.
- По здоровью:
- быть годным к военной службе (категория А);
- быть годным в военной службе с незначительными ограничениями (категория Б);
- быть ограниченно годным к военной службе (категория В).
- По образованию:
- не ниже основного общего образования (9 классов).
- По возрасту:
Гражданин не может считаться кандидатом, если:
-
- отбывал наказание в виде лишения свободы;
- подвергался административному наказанию за употребление наркотических или психотропных веществ;
- в отношении него вынесен обвинительный приговор или назначено наказание, ведётся дознание либо предварительное следствие или уголовное дело передано в суд.
7. Необходимые документы
При поступлении в резерв гражданин обязан предоставить следующие документы:
-
- фотография (анфас, 9×12, на обороте указывается Ф. И. О. и дата);
- автобиография (2 экземпляра, один — рукописный);
- анкета (форму можно получить в военном комиссариате);
- копии документов об образовании;
- копия трудовой книжки (при наличии);
- служебная характеристика с последнего места работы (учёбы, службы);
- выписка из домовой книги (при наличии);
- копии паспорта, военного билета, свидетельства о рождении, свидетельства о браке, рождении детей (при наличии).
8. Денежные выплаты
Резервистам предгоставляется 12% от оклада по воинской должности и воинскому званию ежемесячно (кроме периодов участия в сборах).
За пребывание в резерве:
-
- рядовой — от 2 580 до 3 525 рублей;
- сержант — от 3 353 до 4 127 рублей;
- офицер — от 5 244 до 6 792 рублей.
За участие в сборах:
-
- рядовой — от 21 496 до 29 376 рублей;
- сержант — от 27 944 до 34 391 рубля;
- офицер — от 43 701 до 56 599 рублей.
Единовременная денежная выплата при заключении нового контракта на 3 года:
-
- рядовой — от 2 580 до 3 525 рублей;
- сержант — от 3 353 до 4 127 рублей;
- офицер — от 2 580 до 3 525 рублей.
Единовременная денежная выплата при заключении нового контракта на 5 лет:
-
- рядовой — от 3 869 до 5 288 рублей;
- сержант — от 5 033 до 6 190 рублей;
- офицер — от 7 866 до 10 188 рублей.
Размер денежной выплаты зависит от воинской должности, воинского звания, ежемесячной надбавки за непрерывное пребывание в резерве.
9. Льготы и компенсации
Резервистам предоставляются следующие льготы и компенсации:
-
- сохраняется рабочее место и средняя заработная плата на период привлечения к военным (специальным) сборам (тренировочным занятиям);
- бесплатное трёхразовое питание по месту исполнения обязанностей военной службы;
- бесплатное обеспечение обмундированием на весь период пребывания в резерве;
- бесплатное обследование, лечение, обеспечение лекарствами в период сборовых мероприятий;
- обязательное государственное страхование жизни и здоровья за счёт средств федерального бюджета при исполнении обязанностей военной службы;
- бесплатный проезд к месту проведения сборовых мероприятий и обратно;
- денежная компенсация за найм жилья, рассчитывается в порядке, установленном Правительством РФ;
- присвоение воинских званий (в установленные сроки, в соответствии с воинской должностью по предназначению).
Более подробно с информацией можно ознакомиться на сайте http://www.mil.ru в разделе «Резерв ВС РФ» или по телефонам:
-
+7 (4912) 25-73-79 (с 08:00 до 17:00)
+7 (4912) 25-67-09 (с 08:00 до 17:00)
